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為什么很多企業(yè)讓員工辦理個(gè)體工商戶？主要原因無(wú)非在于兩個(gè)方面： 第一方面，規(guī)避自己的用工風(fēng)險(xiǎn)。操作方法是：通過(guò)誘導(dǎo)員工辦理個(gè)體工商戶，然后再與員工辦理的個(gè)體工商戶簽訂業(yè)務(wù)合作或者承攬協(xié)議，這樣一來(lái)，企業(yè)就將原本和勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)關(guān)系，
法人代表承擔(dān)的法律責(zé)任 1、法人、法人代表、法定代表人的區(qū)別： 根據(jù)我國(guó)民法通則，“法人”是指具有民事權(quán)利能力和民事行為能力，依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織。這里規(guī)定得相當(dāng)明確，法人是一
根據(jù)《中華人民共和國(guó)電子商務(wù)法》第二條規(guī)定：中華人民共和國(guó)境內(nèi)的電子商務(wù)活動(dòng)，適用本法，那么境內(nèi)電子商務(wù)活動(dòng)的內(nèi)涵和外延是怎樣？ 首先，電子商務(wù)，是指通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)等信息網(wǎng)絡(luò)銷售商品或者提供服務(wù)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。“互聯(lián)網(wǎng)等信
一、中外合資 企業(yè)上市的法律基礎(chǔ) 1995年，國(guó)家對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易合作部（商務(wù)部前身之一，以下簡(jiǎn)稱“外經(jīng)貿(mào)部”）發(fā)布了《關(guān)于設(shè)立外商投資股份有限公司若干問(wèn)題的暫行規(guī)定》，2001年，外經(jīng)貿(mào)部與中國(guó)
股東會(huì)的決議分為三種情況：有效、無(wú)效或者不成立，那如果股東會(huì)作出的決議，它符合法律、行政法規(guī)相關(guān)的規(guī)定，這個(gè)決議就是有效的。相反，如果股東會(huì)的決議違反了法律、行政法規(guī)的規(guī)定，那他就是無(wú)效。其實(shí)股東會(huì)的決議有效，但是如果股東會(huì)決議的召集程序，
了解競(jìng)業(yè)限制的全部真相。首先，什么是競(jìng)業(yè)限制？勞動(dòng)合同法第二十三條明確規(guī)定，對(duì)付有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議當(dāng)中，與勞動(dòng)者約定競(jìng)業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動(dòng)合同以后，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
公眾號(hào)中常見(jiàn)的侵權(quán)行為。包括公眾號(hào)營(yíng)銷推廣等相關(guān)課程，為創(chuàng)業(yè)者營(yíng)銷提供了有效的幫助。從法律的視角來(lái)解讀營(yíng)銷中，尤其是企業(yè)常用的公眾號(hào)營(yíng)銷中常見(jiàn)的侵權(quán)行為。來(lái)控制相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)，讓營(yíng)銷行為更安全高效的為企業(yè)服務(wù)。 關(guān)于公眾號(hào)文章中會(huì)有哪些渾
近年以來(lái)，越來(lái)越多的民營(yíng)企業(yè)或企業(yè)家因涉嫌刑事犯罪而破產(chǎn)、倒閉或者鋃鐺入獄，因而刑事法律是懸在企業(yè)和企業(yè)家頭上的一把利劍。 企業(yè)和企業(yè)家稍有不慎就會(huì)遭遇風(fēng)險(xiǎn)。但是平日里企業(yè)家的精力和時(shí)間主要關(guān)注業(yè)務(wù)的推廣，企業(yè)的管理重心是企業(yè)的發(fā)展，
虛擬股股東，他享有公司的股東權(quán)利和義務(wù)嗎？回答這個(gè)問(wèn)題之前，首先要明確一下什么是虛擬股，所謂的虛擬股，尤其是公司或者股東，按照約定把利潤(rùn)的一定比例給予他人，它是激勵(lì)他人的一種有效的方式。所以虛擬股股東，他實(shí)際上只是在股權(quán)實(shí)物當(dāng)中的一種說(shuō)法，
公司破產(chǎn)后，股東需要用個(gè)人財(cái)產(chǎn)償還嗎？一般情況下，公司的股東對(duì)公司承擔(dān)的是有限責(zé)任，所以他不需要對(duì)公司的債務(wù)來(lái)承擔(dān)責(zé)任，但是有幾種情況，公司的股東需要對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。 第一，股東需要對(duì)他認(rèn)繳的資本承擔(dān)這種補(bǔ)充的責(zé)任，所以在公司清
在企業(yè)的初創(chuàng)階段，為了擴(kuò)大企業(yè)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模等原因，可能會(huì)出現(xiàn)資金短缺，就會(huì)經(jīng)常涉及融資問(wèn)題。實(shí)踐當(dāng)中，企業(yè)通常采用兩種方式來(lái)進(jìn)行融資，一種方式是吸納新股東，引入外部資本，增加企業(yè)的注冊(cè)資本金。但是部分創(chuàng)業(yè)者并不愿意采用這樣的一種方式，因?yàn)檫@種
股東可以對(duì)公司高管進(jìn)行指令嗎？從宏觀層面上，股東會(huì)通過(guò)股東大會(huì)來(lái)行使權(quán)利，對(duì)公司的重大事項(xiàng)和宏觀方向，起這種把控作用。董事會(huì)在公司的宏觀方向確定下來(lái)之后，做總體的決策。經(jīng)理他們對(duì)公司決策進(jìn)行執(zhí)行，同時(shí)對(duì)整個(gè)公司日常的運(yùn)營(yíng)進(jìn)行管理。 按
這條社保新規(guī)HR必須要知道，五月一日開(kāi)始，社保掛靠代繳的不僅會(huì)被認(rèn)定為違法，而且舉報(bào)有獎(jiǎng)，某些地區(qū)甚至開(kāi)出了最高十萬(wàn)塊錢的舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)。今年以來(lái)，關(guān)于社保代繳的政策頻出。三月十八日人力資源社會(huì)保障部發(fā)布社會(huì)保險(xiǎn)基金行政監(jiān)督辦法，明確規(guī)定了社保代
基本案情： A公司拖欠員工工資7萬(wàn)余元，但公司無(wú)可供執(zhí)行財(cái)產(chǎn)。張某是A公司持股比例60%的股東，認(rèn)繳出資額180萬(wàn)元，認(rèn)繳出資日期為2052年3月15日。根據(jù)新公司法第54條，法院判決股東張某應(yīng)適用加速到期規(guī)則履行提前繳納出資的債務(wù)，
打工人被公司逼著離職的情況，今年真的很多，但千萬(wàn)要記住別著急跟公司撕破臉對(duì)著干，先把以下這四種證據(jù)收集好，不管去協(xié)商還是去仲裁，都對(duì)你更加有利。 第一種：證明和公司有勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，不管去仲裁還是投訴，這個(gè)證據(jù)都非常重要。 第二
一、案例 1.基本案情 在某銀行與劉某、肖某金融借款合同糾紛一案中，某區(qū)人民法院判決劉某、肖某應(yīng)向A銀行歸還借款本金55萬(wàn)余元及利息，A銀行有權(quán)對(duì)劉某、肖某共有房產(chǎn)行使抵押權(quán)。該案件進(jìn)入執(zhí)行程序后，因被執(zhí)行人仍未履行還款義務(wù)，法
不是公司給你降薪你就能提被迫離職的，被迫離職想要成立得證明公司具有惡意。比如公司給你調(diào)崗降薪，這并不是一個(gè)能提被迫離職的絕對(duì)信號(hào)，尤其是對(duì)一些工齡比較長(zhǎng)的老員工，千萬(wàn)別貿(mào)然提出被迫離職。法律確實(shí)規(guī)定未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬能提被迫離職，能要到經(jīng)濟(jì)
發(fā)生工傷一定要注意公司的這四個(gè)套路，特別是第四個(gè)，上當(dāng)直接損失一個(gè)億。 一、出院沒(méi)幾天，老板就讓你上班，跟你說(shuō) “好的差不多了吧，趕緊回來(lái)上班吧”，千萬(wàn)不要理他，工傷都有停工留薪期的通知，就按照上面的規(guī)定時(shí)間去
競(jìng)業(yè)限制協(xié)議通俗理解是企業(yè)和員工約定在解除或終止勞動(dòng)合同后，員工在一定時(shí)間內(nèi)不能從事和公司業(yè)務(wù)相同的工作，無(wú)論是到競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處上班還是自己在同領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)，違反約定需向企業(yè)支付違約金，這里有五個(gè)細(xì)節(jié)需知道： 一、公司應(yīng)在員工入職時(shí)就簽訂該協(xié)
公司最怕你知道的法律知識(shí)，保存下來(lái)以后錘爆你老板。 一、公司不給交社保的，你提出辭職是可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。工作不滿六個(gè)月的向員工支付半個(gè)月的工資，滿一年的支付一個(gè)月工資，六個(gè)月以上不滿一年的按一年計(jì)算。 二、勞動(dòng)合同到期企業(yè)要
8月29日南山法院，民事答辯狀當(dāng)庭一提交，威力立現(xiàn)，不法貸款中介心神失寧，先撤律師費(fèi)請(qǐng)求，再撤定金請(qǐng)求，三撤違約金請(qǐng)求，最后當(dāng)庭撤訴。 民事答辯狀 答辯人（被告）： 委托代理人：林謙，廣東正大聯(lián)合律師事務(wù)所律師。 原
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在合規(guī)管理日益成為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的2026年，專業(yè)的合規(guī)培訓(xùn)已成為企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、防范風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵投資。青海作為西部重要的發(fā)展中省份，企業(yè)對(duì)高質(zhì)量合規(guī)培訓(xùn)的需求呈現(xiàn)顯著增長(zhǎng)，許多企業(yè)管理者雖然意識(shí)到合規(guī)的重要性，卻面臨著??法規(guī)理解不透、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)
在青海經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和法治建設(shè)深入推進(jìn)的背景下，專業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)管理能力已成為企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、防范風(fēng)險(xiǎn)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。然而許多企業(yè)面臨法律意識(shí)薄弱、風(fēng)險(xiǎn)防范不足、合規(guī)成本高等痛點(diǎn)。數(shù)據(jù)顯示，經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)的企業(yè)，其法律風(fēng)險(xiǎn)防范能力平均提升40%，糾紛
2026年福建項(xiàng)目銷售培訓(xùn)講師與機(jī)構(gòu)精選指南：廈門、福州地區(qū)公開(kāi)課與內(nèi)訓(xùn)服務(wù)對(duì)比 對(duì)于福建地區(qū)的企業(yè)而言，無(wú)論是扎根于廈門的軟件信息、高端制造，還是活躍在福州的建筑工程、大宗貿(mào)易，項(xiàng)目銷售都是驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的核心引擎。復(fù)雜的招投標(biāo)流程、漫長(zhǎng)
隨著汽車行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，昆明地區(qū)的汽車經(jīng)銷商紛紛通過(guò)專業(yè)培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。但許多企業(yè)主面臨一個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題：昆明汽車經(jīng)銷商培訓(xùn)費(fèi)大概多少？如何確保培訓(xùn)投入物有所值？本文將圍繞培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成、選擇技巧及優(yōu)質(zhì)資源展開(kāi)詳細(xì)分析。 昆明汽車經(jīng)銷商培訓(xùn)
在企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，合同糾紛是常見(jiàn)卻又棘手的問(wèn)題。許多湖北企業(yè)在搜索"湖北合同糾紛處理培訓(xùn)課程哪里有"時(shí)，往往面臨信息繁雜、難以抉擇的困境。2026年，隨著法律法規(guī)的不斷更新，企業(yè)對(duì)于合同糾紛處理專業(yè)培訓(xùn)的需求日益迫切。本文將系統(tǒng)分析湖北地區(qū)
在數(shù)字經(jīng)濟(jì)浪潮中，視頻直播營(yíng)銷已成為企業(yè)拓展市場(chǎng)、連接用戶的標(biāo)配動(dòng)作。對(duì)于福建地區(qū)的企業(yè)而言，無(wú)論是鞋服、茶葉、工藝品還是電子產(chǎn)品，都迫切需要通過(guò)專業(yè)的直播營(yíng)銷培訓(xùn)來(lái)武裝團(tuán)隊(duì)。面對(duì)市場(chǎng)上眾多的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和參差不齊的報(bào)價(jià)，如何選擇一家靠譜的合作
2026年福建短視頻培訓(xùn)價(jià)格一覽：福州、廈門、泉州等地課程費(fèi)用與機(jī)構(gòu)對(duì)比 想在福建學(xué)習(xí)短視頻制作與運(yùn)營(yíng)，了解課程費(fèi)用是第一步。市場(chǎng)上的培訓(xùn)價(jià)格因課程內(nèi)容、講師水平、機(jī)構(gòu)品牌等因素差異較大，常常讓初學(xué)者感到困惑。本文將為您梳理2026年福建
隨著鄭州國(guó)家中心城市建設(shè)的深入推進(jìn)，酒店行業(yè)迎來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇。2026年，面對(duì)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，專業(yè)化的酒店店長(zhǎng)培訓(xùn)成為提升酒店管理水平的關(guān)鍵途徑。本文將為您詳細(xì)介紹鄭州地區(qū)酒店店長(zhǎng)培訓(xùn)課程的報(bào)名相關(guān)信息，幫助酒店從業(yè)者找到合適的提升路徑