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龙飞

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龙飞课程

由内而外—高效员工素养培训

高效员工素养培训

龙飞 2天 培训时长

由内而外——高效员工素养培训

员工素养培训课程背景:    企业最重要的投入是我们的员工,*限度的发挥我们员工的潜力,是每一家企业都非常关注的问题。如何让员工能以更高的视角去看待问题?如何使

龙飞 2天 培训时长

按图索骥,实用会议演讲展示技巧

实用会议演讲展示技巧培训

龙飞 2天 培训时长

员工职业素养提升及励志培训

员工职业素养课程的培训

龙飞 1天 培训时长

基于绩效的教练式辅导

教练式辅导培训课

龙飞 1天 培训时长

《部属培育与激励技巧》

激励辅导的课程课程背景:哈佛大学心理学教授梅奥在芝加哥西部电器公司项目中的研究发现:决定员工效率高低的关键取决于职工的情绪和工作态度,即所谓的士气。而士气又取决于职工的家庭、社会生活,尤其是企业中人与

龙飞 1天 培训时长

绩效管理和员工激励

绩效激励管理课程课程目标:-完成一份主要岗位的目标设定举例-陈述KPI的作用及设置要点-现场演练,模拟相关工具的运用及如何应对具有挑战的情景面对-解释X/Y理论,模拟GFI理论的运用,学会如何挖掘不同

龙飞 2天 培训时长

高效问题分析与解决

高效问题分析与解决培训班

龙飞 2天 培训时长

由内而外-团队凝聚力建设

团队凝聚力建设培训课程

龙飞 1天 培训时长

欲善其事,先利其器—高效领导力打造

高效领导力打造培训

龙飞 2天 培训时长

博采众长—高效会议培训

高效会议培训班

龙飞 2天 培训时长

执行力打造心动力

执行力打造心动力培训

龙飞 2天 培训时长

由内而外—团队执行力打造(一线员工版)

团队执行力打造培训

龙飞 2天 培训时长

由内而外的新生代员工管理

学习新生代员工管理【培训对象】中高层管理【培训收益】第一讲:现状和挑战分组讨论:我们在新生代员工管理中面临哪些挑战?(工作连接)一、新生代员工管理面临的挑战案例:XXX零部件罢工案例:XXX连环跳1.

龙飞 2天 培训时长

员工培育

员工培育培训

龙飞 2天 培训时长

《高绩效团队打造》课程培训

高绩效团队的打造培训 课程背景:团队的价值对于企业的重要性不言而喻,业绩不达标的主要原因通常都被归结于团队的执行力差或能力不足。但是事实上大多数管理者基本上都在忙于具体的业务工作上,并没有投

龙飞 2天 培训时长

高效团队打造与员工培养

高效团队打造与员工培养培训

龙飞 2天 培训时长

非人力资源的人力资源管理培训

非人力资源的人力资源管理培训课程

龙飞 2天 培训时长
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