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许卫

许卫

许卫课程

*性格类型在企业管理中的运用

*性格类型课程背景:如何让领导在管理中更好了解自己和下属,领导力在我们的工作中处处体现,一个好的领导力对企业管理能力的提升来说非常重要,为此很多人通过各种方式去学习领导力,但是有更多的人发现学完后领导

许卫 2天 培训时长

*性格类型

识别性格课程【培训对象】企业的各阶层管理者【培训大纲】系统学习*性格类型理论,掌握识别自己个性和他人个性的方法 了解到自己和他人的领导特征,挖掘自身个性优势 改变那种自我认识不清晰

许卫 2天 培训时长

管理者领导力提升

管理者领导力提升培训

许卫 1天 培训时长

《*性格分析与领导力》—上海讲师

*性格分析与领导力

许卫 1天 培训时长

《新时期非人力资源经理的人力资源管理》—上海讲师

上海人力资源管理培训课

许卫 2天 培训时长

OKR敏捷目标管理与执行

敏捷目标管理与执行培训

许卫 2天 培训时长

中层管理者管理技能和素养课程

中层管理者管理技能提升训练

许卫 2天 培训时长

管理沟通技巧提升培训课

管理沟通技巧提升培训课

许卫 2天 培训时长

心理学在人力资源管理中的运用课程

心理学在人力资源管理课程背景:企业管理最重要的就是人才,所谓的管人要管心就是要对人的心理有一定的了解,为了帮助企业人力资源管理人员和部门负责人更好的了解人的心理,开发本课程。本课程从心理学对人力资源管

许卫 1天 培训时长

《大数据时代绩效管理体系建设实务》—上海讲师

绩效管理系统

许卫 2天 培训时长

精准招聘与面试操作技巧

招聘方法课程一、企业的选人之道1. 自测:企业的选人之道是否有效;2. 企业在不同发展周期的选人策略;3. 企业选人的十大理念;4. 选人工作的分工协作要点。二

许卫 1天 培训时长

目标管理之OKR的实施

OKR的实施培训课程背景:目标管理已经到了一个新的发展时期,OKR目标管理的提出又将目标管理的理念和方法有了很大的提升,OKR目标管理全称是objectivesandKeyResults即目标与关键成

许卫 2天 培训时长

高效人才盘点实操

人才盘点企业培训内容课程背景:伴随着消费市场的快速增长,许多企业得以快速扩张业务版图,在外部环境激烈竞争的情况下,只有全力投入识别、选拔和培养未来领导人才的企业,才能够应对来自市场竞争和人才竞争的双重

许卫 2天 培训时长

绩效管理的落地及推进

培训绩效管理体系课程背景:企业都会引进各式各样的绩效管理体系来实现现代化管理的梦想,这是每一个企业都有的共识!但是据统计,80%实施过绩效考核的企业反映得不到很好的成效,企业做绩效考核只是为了发奖金,

许卫 2天 培训时长

金牌面试官之精准招聘面试技巧课程

实用面试招聘技巧培训课程背景:人才是企业发展的关键,能否招聘到合适的人才对于企业来说是在激烈的市场竞争中立于不败之地,并且长久发展的关键。为此很多企业不惜重金,通过各种途径来招聘企业员工,但是由于招聘

许卫 2天 培训时长

激励的薪酬设计

激励薪酬设计课程课程背景:一方面企业对员工提出工作要求,另一方面员工对企业提出薪酬要求。如何体现岗位的价值,如何体现员工的能力,让企业和员工的要求达成一致,既降低人力成本,又让员工并满意薪酬,为帮助薪

许卫 2天 培训时长

战略薪酬激励体系设计

薪酬激励体系设计培训课

许卫 2天 培训时长

新时期绩效管理体系建设

绩效管理体系培训课

许卫 2天 培训时长
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