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在职场上，要想获得一年顶十年的发展速度，需要掌握三种职场武器。 职场武器一，学会投其所好。其实投其所好并不完全是一个贬义词，比如领导是一个急性子，凡事雷厉风行，跟着这样的领导，你也不能慢悠悠的，也要干脆果断马上能办。俗话说得好，同频才...
领导经常说的这五句话，大多人根本没听明白。在职场，有些领导说的话，话中有话，如果你听不明白，那职场的路真的很难走。 第一句话，领导说，你挺有个性啊。如果领导说你有个性，说明你的个性太过张扬了，领导希望你收敛一点。 第二句话，领导...
俗话说的好，自古深情留不住，唯有套路得人心，下面这三个职场潜规则，不仅帮你少走弯路，还会让你的工作干起来更加的通透。 一、工作还真不是干的越多越好，而是越有效率越好。职场是一个价值交换的地方，一切事物都围绕着价值展开。你说你很努力，你...
关于如何拒绝加班的实质性技巧。 技巧一，预防。 第一，平时要识别领导风格。如果有的领导就是喜欢往周末安排工作，那就尽早主动把事情往工作时间约定推进，别等他中午下班的时候想起来了，问你周末能不能来过一下某项事情。 第二，避免...
俗话说，看透不说透，还是好朋友，可见装糊涂这三个字在现实中还是非常重要的，在单位更是这样，很多时候不得不学会装糊涂，因为表现的越明白，可能越麻烦，说的越直白，可能越得罪人，那应该怎么装糊涂？这几种情况： 第一，会议上的意见询问。开会的...
六个领导都会夸的小细节，细节决定成败。 第一，每件事情都约定一个截止时间，告别拖延。大家也碰到过，有些人让你改东西，不停的改，让你心力交瘁，也有些时候你等着别人交东西，结果别人无休止的让你等，这种情况多了以后，开始有了卡时间约定的意识...
一个人的能力到底是怎样来的？机会到底藏在哪里，身边经常有人会说，我觉得我很有天赋，也很努力，我缺的只不过是一个机会而已，这个时候，通常会告诉他，你错了，你缺的不是机会，而是解决各种问题的能力。那么能力到底是怎么样训练来的？其实能力从来都不是...
你害怕中年危机吗？怎么破？ 第一，技术岗位干的越久，你的危机来的越早。如果30岁了，还是基础岗位，那么分分钟就会被初入职场的年轻人所取代，所以一定要成为管理者。随着管理层级的越高，中年危机也就来得越晚。 第二，用输出倒逼输入。教...
被职场同事背后算计了怎么办？干，必须干到底，掰扯清楚，还我清白，这是不是你的第一反应，这样子你的这口气才能咽下去，这就错了。职场里的小人不会只坑你一人，今天能在你背后说坏话，明天他就能在别的同事背后戳刀子，可能轮不到你动手，他早就被其他同事...
你对同事一片坦诚，但他却在背后说你的坏话，你觉得他太不地道了，你错了，问题不在他，而是出在你这里。在职场里面当然需要坦诚了，但是坦诚不代表可以没有边界，什么话都说。同事在背后议论领导，没必要傻乎乎的把你对领导的看法也告诉他。殊不知，最后流传...
觉得与自己讨厌的人相处难吗？我觉得特别容易。 第一，想明白他们为什么会让人讨厌，这样人通常都是沉浸在自己的世界里。比如某些领导总是等到员工快下班的时候才组织开会，他们可能更多只是考虑到自己的工作节奏，缺少考到员工的个人生活安排。 ...
为什么你在职场中活越干越多，但领导反而没有认可你，因为你做的全都是低影响力的工作，其实决定你工作影响力就两点，下次同事给你安排活，可以套用这两点来应对。 一、交给你工作的人。回忆一下，同样一个工作，相对于同事提出，为什么领导交给你时，...
知道怎样快速赢得领导的信任吗？千万不要告诉我是靠溜须拍马，这太肤浅了。一个更高阶的方法，让你从最底层洞察出领导的需求，从而比其他人更快拿到领导的信任。 一、拆解领导的信任，到底是什么？一个问题，信任这个词里面第一个字是什么？是信字，信...